第１回裁判は３月２２日（水）15：00～ 千葉地裁６０１号法廷で傍聴できます。みんなで傍聴しましょう。
鈴木先生争議支援のカンパについて
酒々井校・浦安校・船橋校のそれぞれより大勢の先生方からカンパいただき15万4千円になりました。本当にありがとうございます。私教連全体では100万円を超えました。
2023年春闘要求アンケート結果について（船橋校）
（Q1）あなたは春闘で、定昇分を除いていくらの賃金引き上げを要求しますか？
| ① 5千円 | ② 1万円 | ③ 2万円 | ④ 3万円 | ⑤ 5万円 | ⑥ 7万円 | ⑦ 10万円 |
| 0％ | 14％ | 43％ | 0％ | 14％ | 29％ | 0％ |
（Q2）あなたの最近の健康状態にもっとも当てはまるものはどれですか？
| ① まずまず健康 | ② 慢性的な疲労・睡眠不足 | ③ 体の変調を感じるが無理している。 | ④健康診断で異常ありの項目がある。 | ⑤常備薬または通院加療中 |
| 29％ | 29％ | 14％ | 57％ | 14％ |
（Q3）学校の将来にどのような不安をお持ちですか？（3つまで選択可）
| ① 生徒数の減少 | ② 経営者の姿勢 | ③ 管理強化 | ④ 教育困難の増加 | ⑤ 教員間の関係 | ⑥ 教育理念のなさ | ⑦ 不安はない |
| 57％ | 86％ | 14％ | 57％ | 29％ | 29％ | 0％ |
（Q4）あなたは解雇・雇止め・降格などの雇用不安がありますか？
| ① ある | ② ない | ③ わからない |
| 86％ | 0％ | 14％ |
この結果をもとに、下記のような春闘要求書をつくりました。
団交申し込みは3/1にしましたが、3/13・15は受けてもらえず理事長の出席も確約なく4/12・13・15の回答でした。
2023年度 春闘要求書
学校法人鎌形学園理事長におかれましては、建学の精神に基づく学園づくりにご尽力いただき、本組合一同敬意を表するところであります。本組合としましても内実向上に向けて、今後一層努力する所存であります。ついては、教育作りに関わる具体的な項目を今年度の春闘要求として要求いたします。真摯な検討をお願いいたします。
- 賃金
- 定期昇給とは別にベースアップ、基本給の2万円増額
- 年間一時金（賞与）4.5ヵ月分
- 権利要求
- 厚生労働省の指針に基づいて、教職員の精神的ストレスや身体的健康に対する勤務の軽減措置を講じること。および育児休業・産後パパ育休を取得しやすい環境を整備すること。
- 専任教員一人あたり授業時間16時間以内となるように専任教員を増加すること。
- 年金・退職金の手続きについて、教職員に対して詳しく説明ができる人を招いて説明会を開くこと。
- 学校の民主的運営要求
- 職員会議を教職員の意思決定機関として尊重すること。
- 労働法に基づいて、黄犬契約を絶対にしないことおよび疑われる行為をしないこと。
- 厚生労働省の指針にしたがって、ハラスメントに対応する第三者機関としての委員会設置すること。
2023年3月13日
鎌形学園教職員組合
執行委員長 鈴木 和則
鎌形学園
理事長 鎌形 浩史 殿
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